EnterpriseDB heeft de Postgres Vitality Index bekendgemaakt, een uniek raamwerk dat de breedte en diepgang meet van commerciële bijdragen die de toekomst van PostgreSQL vormgeven, nu deze database een fundamentele rol gaat spelen in AI voor bedrijven.
Categorie archieven: Onderzoek
Cloudera heeft de resultaten bekendgemaakt van een wereldwijd onderzoek, uitgevoerd door Harvard Business Review Analytic Services in samenwerking met Cloudera. Daaruit blijkt dat bedrijven het transformatieve potentieel van AI erkennen, maar dat de meeste nog niet klaar zijn om AI operationeel te gaan gebruiken vanwege aanhoudende problemen met de gereedheid van hun data.
Nieuw onderzoek toont aan dat bedrijven, na een periode van ‘AI‑hype’, nu steeds realistischer en pragmatischer worden over hun AI‑strategieën en het actief zijn gaan inzetten in hun besluitvorming. Het Capgemini Research Institute heeft een rapport gepubliceerd over AI-perspectieven, The multi-year AI advantage: Building the enterprise of tomorrow, samen met een spotlight‑rapport over AI en besluitvorming, How AI is quietly reshaping executive decisions. Nu organisaties 2026 ingaan, suggereert het onderzoek dat organisaties en hun leiders zorgvuldiger moeten omgaan met governance, vaardigheden, verantwoordelijkheid en de interactie tussen mens en AI om de volledige transformatieve waarde van AI te realiseren.
Terwijl in de Benelux de discussie over AI-soevereiniteit en verantwoorde AI toeneemt, laat een nieuw rapport van SAS en het Global Center on AI Governance zien dat landen in de Global South een sleutelrol kunnen spelen in de wereldwijde AI-ontwikkeling. Met gerichte investeringen in kennis, digitale infrastructuur en inclusieve governance kunnen deze landen uitgroeien tot actieve spelers in het mondiale AI-ecosysteem.
Uit onderzoek van Salesforce blijkt dat Nederlandse organisaties momenteel gemiddeld twaalf agents gebruiken. Naar verwachting stijgt dit aantal binnen twee jaar met 58%.Tegelijkertijd staan Nederlandse IT-leiders voor groeiende uitdagingen rond orkestratie en governance bij de inzet van agents: 51% van de agents opereert nu in geïsoleerde silo’s in plaats van als onderdeel van een multi-agent-systeem, wat leidt tot onderbroken workflows, overbodige automatisering en het risico op schaduw-AI.
Organisaties gaan een nieuwe fase van AI-adoptie in. Ze richten zich niet meer op pilots en chatbots, maar op agentic systemen die kunnen redeneren, plannen en handelen binnen echte bedrijfsprocessen. Dit blijkt uit Databricks State of AI Agents 2026, een jaarlijks rapport gebaseerd op geaggregeerde, geanonimiseerde gebruiksdata van ruim 20.000 Databricks klanten wereldwijd en onderzoekt hoe AI-agents worden ingezet in productieomgevingen.
Onderzoek van het IBM Institute for Business Value laat zien dat maar liefst 83% van de Nederlandse ondervraagde leidinggevenden verwacht dat AI tegen 2030 een belangrijke bijdrage zal leveren aan hun omzet. Dit is een flinke stijging ten opzichte van 38% nu. Tegelijkertijd heeft slechts 15% een duidelijk beeld van waar die omzet vandaan zal komen.
Precisely heeft de bevindingen van haar vierde jaarlijkse onderzoek naar de stand van zaken op het gebied van data-integriteit en AI-gereedheid gepubliceerd. Het onderzoek, dat is uitgevoerd in samenwerking met het Center for Applied AI and Business Analytics van het LeBow College of Business van Drexel University, is gebaseerd op een enquête onder meer dan 500 senior data- en analytics-leidinggevenden bij grote ondernemingen in de VS en EMEA. Het onderzoek wijst op een groeiende kloof tussen hoe organisaties hun AI-gereedheid zien en hoe ze daadwerkelijk zijn.
De EPD‑ en PDMS‑markt in Nederlandse ziekenhuizen verandert. Uit de nieuwste marktinventarisatie van M&I/Partners blijkt dat de markt zich verder consolideert rond ChipSoft en Epic, terwijl leveranciers als SAP/Cerner volledig verdwijnen en NEXUS sterk inlevert. Tegelijkertijd staan ziekenhuizen voor nieuwe uitdagingen én kansen door Europese wetgeving, de beweging naar standaardisering en de snelle opkomst van AI‑ondersteunde zorg.
Cyberincidenten waarbij medewerkers een rol spelen zijn het afgelopen jaar met 90% toegenomen. 93% van de organisaties werd getroffen door aanvallen waarbij cybercriminelen misbruik maakten van menselijk gedrag, terwijl menselijke fouten en interne risico’s structureel blijven bijdragen aan datalekken en accountovernames.








